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西藏调整医疗保险政策 生孩子将全额报销
www.yongyao.net  2009-5-27 15:24:35  来源:  责任编辑:
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调整城镇居民

基本医疗保险政策

《西藏自治区城镇居民基本医疗保险暂行办法》是从2007年10月1日起施行的,规定我区城镇居民基本医疗保险住院统筹基金起付标准为:一级定点医疗机构300元;二级定点医疗机构500元;三级定点医疗机构800元。参保居民在定点医疗机构住院,符合规定的医疗费用数额在起付标准以下的,由家庭账户或个人支付;在起付标准以上、最高支付限额以下的费用,由统筹基金按照以下比例分段进行支付:起付标准以上至2000元的报销65%;2000元以上至3000元的报销70%;3000元以上至5000元的报销75%;5000元以上至10000元的报销80%;10000以上的报销85%。

“目前,我们正在对城镇居民基本医疗保险政策进行调整,调整内容主要包括降低起付线标准、提高住院医疗费用报销比例、将孕产妇女住院分娩费用纳入医保范围并予以全额报销。”自治区劳动和社会保障厅副厅长蔡宜田说,此次进行政策调整的目的在于减轻城镇居民个人医疗费用负担。据悉,新的医疗保险政策会于年内出台。

用人单位必须

为劳动者办理社会保险

“我在一家私营企业工作6年了,单位没有和我签订劳动合同,也没有给我缴纳任何保险,请问我该怎么办?”一位女士打进“政风行风热线”询问。“你可以到当地劳动保障部门进行投诉举报。”自治区劳动和社会保障厅有关负责人回答,根据《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者建立劳动关系后,必须与劳动者签订劳动合同,并在劳动合同中约定为劳动者办理社会保险,这些都是强制性规定。

《劳动合同法实施细则》规定,用人单位自用工之日起,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依法向劳动者每月支付两倍的工资并与劳动者补签书面劳动合同;用人单位自用工之日起满一年仍未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日,应当依法向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日,用人单位已经与劳动者订立了无固定期限劳动合同,还应立即与劳动者补签书面劳动合同。

老板要求职工加班

必须支付加班费

“老板经常要求我们无偿加班,我该怎么做?”另一位女士打进“政风行风热线”询问。自治区劳动和社会保障厅有关负责人解释道:“你可以要求老板支付加班费,如果老板不付,你可以向当地劳动保障部门投诉举报。”根据《劳动法》规定,用人单位要求劳动者加班,应当支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬。如果要求劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资150%的工资报酬;如果要求劳动者休息日工作又不能为其安排补休,应当支付不低于工资200%的工资报酬;如果要求劳动者在法定休假日工作,应当支付不低于工资300%的工资报酬。

来源:西藏商报

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