为进一步做好社会化培训工作，深入拓展培训领域，全面提升培训层次，重庆市食品药品监督管理局教育培训中心紧紧围绕食品药品监管职能，立足于“践行科学育人理念，服务重庆食品医药产业科学发展”，充分发挥职能优势，坚持按需培训原则，加大社会化培训开发力度，积极与区县分局合作开展药品从业人员专业技术培训，着力提高从业人员素质技能。2009年共举办社会化培训74期，培训36850余人。他们的做法：

一是加大培训开发力度。深入各区县分局和食品药品生产流通经营单位开展培训教育调研，召开座谈会，发放培训情况调查表，广泛征求意见建议，及时掌握单位培训需求，制定符合基层食品药品监管和药品从业人员实际的培训方案，开发旨在提高药学专业技术水平的培训项目。

二是狠抓培训质量提高。根据培训对象的具体情况，采取集中讲座、个别辅导、分散自学、现场考核等多种方式进行授课。聘请专家共同编写实用教材，帮助培训学员真正做到学有所获。开展培训效果评价，建立培训师资库，强化教师能力提升，提高培训质量。

三是严格规范培训管理。在认真贯彻市局《教育培训管理暂行办法》的基础上，建立健全指导全系统培训教育行为的制度体系，全面提高培训教育工作规范化、制度化、科学化水平。

通过培训，进一步提高了药品从业人员法律法规意识和药学专业技术水平，增强了药品从业人员的守法意识、质量意识和诚信意识。截止2009年底，全市培训覆盖面达90%以上，为“平安重庆”、“健康重庆”建设和食品药品安全监管工作打下了坚实基础。
 

来源：国家药监局